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| 職種 | カウンター業務/法人営業(アウトセールス、出張手配)/訪日旅行業務/ツアー企画 |
| 業務内容 | 航空券・パッケージツアー・ホテルクーポン等の予約・手配/企画等。 |
| 休日・休暇 | シフト制になります。 |
| 応募資格 | 30歳位までのタイ在住の健康で明るい日本人の方。(経験者優遇) |
| 給与 | 応相談(経験・能力により優遇いたします) |
| 待遇・福利厚生 | 団体健康保険、健康診断、昇給年1回、賞与年2回、社員割引、退職金積立制度(プロビデントファンド) |
| 職種 | オペレーター業務。 |
| 業務内容 | 日本からのツアーのお客様のトータルケア・オプショナルツアー販売。ガイド管理など旅行業全般。航空券、パッケージツアーの予約・手配業務。 |
| 休日・休暇 | シフト制になります。 |
| 応募資格 | 30歳位までのタイ在住の健康で明るい日本人の方。(経験者優遇) |
| 給与 | 応相談(経験・能力により優遇いたします) |
| 待遇・福利厚生 | 団体健康保険、健康診断、昇給年1回、賞与年2回、社員割引、退職金積立制度(プロビデントファンド) |
| 職種 | インバウンド ツアーコーディネーター業務。 |
| 業務内容 | 日本からのツアーのお客様のトータルケア・オプショナルツアー販売。 ガイド管理など旅行業全般。 |
| 休日・休暇 | シフト制になります。 |
| 応募資格 | 旅行業経験は問いませんが経験者優遇。30歳位まで。 明るく元気で、他人とコミュニケーションが取れ、向上心を持って仕事に取り組める方。 英語かタイ語でタイ人スタッフとコミュニケーションを取れる方。 コンピューター操作(ワード・エクセル等)ができる方。 |
| 給与 | 応相談(経験・能力により優遇いたします) |
| 待遇・福利厚生 | 団体健康保険、健康診断、昇給年1回、賞与年2回、社員割引、退職金積立制度(プロビデントファンド) |
| 職種 | オペレーター業務。 |
| 業務内容 | 日本からのツアーのお客様のトータルケア・オプショナルツアー販売。ガイド管理など旅行業全般。航空券、パッケージツアーの予約・手配業務。 |
| 休日・休暇 | シフト制になります。 |
| 応募資格 | 30歳位までのタイ在住の健康で明るい日本人の方。(経験者優遇) |
| 給与 | 応相談(経験・能力により優遇いたします) |
| 待遇・福利厚生 | 団体健康保険、健康診断、昇給年1回、賞与年2回、社員割引、退職金積立制度(プロビデントファンド) |
チェンマイ支店では新規募集を行っておりません。
シラチャー支店では新規募集を行っておりません。